Vous souhaitez profiter de l’expertise avancée et des nombreuses compétences d’un ancien dirigeant spécialisé dans la conduite du changement et de la gestion de crise en entreprise pour gagner en performance ou redresser une situation compromise ? Nous vous proposons de découvrir ci-dessous l’ensemble des directeurs de transition de notre réseau.
Sélectionnez les profils de votre choix pour découvrir leur parcours, leurs compétences et prendre contact avec eux pour leur faire part de votre problématique !
Frédéric L.
Directeur général de transition, Directeur Commercial / Marketing / Communication, Directeur des achats de transition
de 826€ à 1101€/jour
Années d'expérience
Disponible à partir de Juillet 2025
Jean-Pierre M.
Directeur général de transition, Directeur Commercial / Marketing / Communication
de 1012€ à 1349€/jour
30
Années d'expérience
Disponible à partir de Juillet 2025
DIDIER T.
Directeur général de transition, Directeur Commercial / Marketing / Communication, Directeur de projet
de 1875€ à 2500€/jour
30
Années d'expérience
Disponible à partir de Juillet 2025
Alexis V.
Directeur financier de transition, Directeur comptabilité, Directeur général de transition
de 750€ à 1000€/jour
19
Années d'expérience
Disponible à partir de Juillet 2025
Olivier P.
Directeur général de transition, Directeur de projet, Directeur industriel de transition
de 899€ à 1199€/jour
27
Années d'expérience
Disponible à partir de Juillet 2025
Delphine C.
Directeur général de transition, Directeur Commercial / Marketing / Communication, Directeur de projet
de 676€ à 845€/jour
Années d'expérience
Disponible à partir de Juillet 2025
Marc A.
Directeur général de transition, Directeur Commercial / Marketing / Communication, Directeur de projet
de 1509€ à 2012€/jour
28
Années d'expérience
Disponible à partir de Juillet 2025
laurent d.
Directeur de projet, Directeur Commercial / Marketing / Communication, Directeur général de transition
de 1000€ à 1250€/jour
Années d'expérience
Disponible à partir de
assen b.
Directeur général de transition, Directeur de projet
de 600€ à 750€/jour
Années d'expérience
Disponible à partir de
PHILIPPE B.
Directeur général de transition
de 743€ à 991€/jour
Années d'expérience
Disponible à partir de
Emmanuel M.
Directeur général de transition, Directeur de projet
de 699€ à 874€/jour
Années d'expérience
Disponible à partir de
LOCK F.
Directeur général de transition, Directeur Commercial / Marketing / Communication, DSI de transition
de 1356€ à 1808€/jour
30
Années d'expérience
Disponible à partir de Juillet 2025
Guillaume D.
Directeur général de transition, Directeur industriel de transition, Directeur supply chain de transition
de 1504€ à 2005€/jour
Années d'expérience
Disponible à partir de
Belkader C.
Directeur de projet, Directeur général de transition
de 906€ à 1133€/jour
21
Années d'expérience
Disponible à partir de Juillet 2025
Serge A.
Directeur général de transition
de 849€ à 1061€/jour
40
Années d'expérience
Disponible à partir de Juillet 2025
Frederic P.
Directeur de projet, Directeur général de transition
de 689€ à 861€/jour
Années d'expérience
Disponible à partir de Juillet 2025
Fort de sa longue expérience, de ses multiples compétences et de sa position de neutralité, le directeur général de transition fait bénéficier l’entreprise de son expertise dans un grand nombre de situations différentes, qui se caractérisent le plus souvent par leur urgence ou leur complexité. Il peut s’agir de :
Recourir aux services d’un élément hautement stratégique à l’image du manager général de transition, c’est non seulement bénéficier de sa longue expérience en matière de gestion d’entreprise, mais aussi :
– d’une ressource très réactive, flexible et immédiatement opérationnelle, capable d’apporter des solutions concrètes rapidement ;
– d’un professionnel indépendant et neutre, pour profiter d’un regard objectif sur la situation rencontrée par l’entreprise ;
– d’une méthodologie éprouvée, dont l’efficacité a été vérifiée à de multiples reprises ;
– d’un intervenant charismatique et fédérateur, totalement impliqué dans la réussite de son client ;
– d’un véritable créateur de valeur, permettant à l’entreprise de transcender sa problématique pour se distinguer de la concurrence ;
– d’un soutien et d’un encadrement à la hauteur des enjeux portés par la mission ;
– d’un pédagogue dans l’âme, soucieux de transmettre ses connaissances et sa méthodologie aux équipes dirigeantes.
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